Thuiswerken

Enquête naar de arbeidskrachten (EAK) Doel en korte beschrijving De steekproefenquête naar de arbeidskrachten is een enquête bij particuliere huishoudens, die over het hele jaar wordt gehouden. Ze is gebaseerd op de antwoorden van bijna 123.000 personen (respondenten) op actieve leeftijd (15 jaar en ouder). Haar voornaamste doelstelling is de populatie op actieve leeftijd (vanaf 15 jaar) op te delen in drie groepen (nl. werkende personen, werklozen en niet-actieve personen), en over elk van deze categorieën beschrijvende en verklarende gegevens te verstrekken. Deze enquête wordt ook in de andere EU-lidstaten uitgevoerd en wordt gecoördineerd door de statistische dienst van de Europese Unie, EUROSTAT. In België wordt de EAK georganiseerd door Statbel (Algemene Directie Statistiek - Statistics Belgium). De bedoeling is informatie te vergaren die op Europees vlak vergelijkbaar is, o.m. inzake werkgelegenheids- en werkloosheidscijfers overeenkomstig de definities van het Internationaal Arbeidsbureau (IAB), en daarnaast gegevens te verzamelen en te verspreiden die elders niet verkregen kunnen worden. Voorbeelden hiervan zijn mobiliteit van de werknemers, motivatie voor deeltijds werken, de verschillende vormen van tijdelijke arbeid, beroep, onderwijsniveau van de bevolking op beroepsactieve leeftijd,… Populatie Leden van privé-huishoudens van 15 jaar oud of meer Basis van de steekproef Demografische gegevens van het Rijksregister Dataverzamelingsmethode en eventuele steekproefomvang De informatie wordt voor de eerste bevraging verzameld via face to face interviews. Sinds 2017 volgen daarna nog drie kortere opvolgbevragingen die via het web of telefonisch gebeuren. Gezinnen die uitsluitend bestaan uit inactieve personen ouder dan 64 jaar mogen ook telefonisch worden bevraagd. Jaarlijks worden in België ongeveer 47.000 huishoudens aangeschreven om aan deze enquête deel te nemen. Respons De respons bedraagt + 75%. Frequentie Driemaandelijks. Timing publicatie Resultaten beschikbaar +/- 3 maanden na de referentieperiode Formulieren Enquête naar de arbeidskrachten 2020 (PDF, 524 Kb) Enquête naar de arbeidskrachten 2021 (PDF, 1 Mb) Definities Thuiswerk: Alle werk dat van thuis uit verricht wordt van de huidige hoofdbetrekking van de persoon. Werkenden in loondienst: Iedereen van 15 jaar of ouder, die in de loop van de referentieweek minstens één uur gewerkt heeft tegen betaling in geld of in natura (met of zonder formeel contract), of die tijdelijk afwezig is geweest van hun werk (omwille van ziekte, zwangerschapsverlof, vakantie, sociale conflicten, slechte weersomstandigheden of andere redenen) en die een formele link met hun werk heeft behouden. Niet-loontrekkende tewerkstelling: Iedereen die tijdens de referentieweek niet minstens één uur voor een werkgever tegen winst heeft gewerkt, of die tijdelijk afwezig was. Het gaat om zelfstandigen (zonder personeel), werkgevers (met personeel) en niet-vergoede helpers. Opleidingsniveau (3 groepen): Laaggeschoolden zijn personen die maximaal een diploma lager secundair onderwijs behaald hebben. Middengeschoolden zijn personen die een diploma hoger secundair onderwijs behaald hebben, maar geen diploma hoger onderwijs. Hooggeschoolden hebben een diploma hoger onderwijs behaald. Metadata Werkgelegenheid, werkloosheid, arbeidsmarkt.pdf Enquête naar de arbeidskrachten (EAK).pdf Methodologie enquêtes Wijzigingen in de Enquête naar de arbeidskrachten (EAK) in 2021 EAK: De methodologische verbeteringen in de Enquête naar de Arbeidskrachten 2017 (PDF, 98 Kb) EAK: voorstelling van de enquête vanaf 2017 (PDF, 105.77 Kb) EAK: voorstelling van de enquête tot 2016 (PDF, 98.44 Kb) Wetgeving Koninklijk besluit 10 JANUARI 1999 betreffende een steekproefenquête naar de arbeidskrachten (PDF, 17.26 Kb) Koninklijk besluit tot wijziging van het koninklijk besluit van 10 januari 1999 betreffende een steekproefenquête naar de arbeidskrachten (PDF, 17.48 Kb)